事业单位招聘浙江

一、选聘岗位和人数
本次计划公开选聘事业单位工作人员16名。具体选聘单位、人数和资格条件详见附件1《2025年下半年黄岩区事业单位公开选聘工作人员计划岗位一览表》(以下简称《岗位一览表》)。
二、选聘对象和范围
台州市范围内在编在岗的公务员(含参照公务员法管理单位工作人员)或事业编制工作人员。具体选聘范围和对象详见《岗位一览表》。
三、选聘条件
(一)选聘人员须同时符合以下条件：
1.具有良好的思想政治素质，有强烈的事业心和责任感，勤奋敬业，品行端正。
2.符合有关最低服务年限要求，其中乡镇街道新录(聘)用的人员，应在乡镇街道工作满5年(含试用期)，报考其他乡镇街道的应在乡镇街道工作满3年(含试用期);区级机关事业单位新录(聘)用的人员，应在同一单位工作满3年(含试用期);通过招生招聘并轨方式为基层机关事业单位定向培养的人员，应符合协议规定的最低服务年限;对最低服务年限有其他规定的从其规定。
(二)具有下列情形之一的，不得参加公开选聘：
1.正在接受纪律审查、监察调查，尚无结论的。
2.尚处于党纪处分或政务处分影响期的。
四、选聘程序
(一)报名
1.报名时间：2025年12月18日8：30-12月25日17：00。
2.报名方式：符合条件的报考人员备齐报名所需材料，在规定时间内至各事业单位主管部门进行现场报名，咨询电话见附件1。每位考生只能报考一个岗位，多报视为无效。
3.报名需提交的材料：
(二)资格审核
对报考资格的审查贯穿选聘全过程，在各环节发现报考人员不符合报考资格条件或涉及机构改革的，均可取消其报考资格或选聘资格。
(三)考试
考试分笔试和面试两部分。笔试、面试的时间和地点另行通知。
1.笔试。采取闭卷方式进行，满分100分。
参加笔试人数应符合规定的最低开考比例，不足规定比例的，按比例核减或取消相应岗位选聘计划。
2.面试。由事业单位主管部门组织实施，采取结构化面试方式进行，满分100分，合格分为60分，面试不合格者，不列入考察对象。
(四)考察
考察由选聘单位主管部门参照《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)进行。经考察，若人选存在政治上不符合要求、不适宜岗位所需基本条件等情况，可取消选聘资格。因考察对象自动放弃或考察结论不宜录用的，可在面试合格人员中按总成绩从高到低依次递补。
(五)公示
根据考察情况，拟选聘人员名单将予以公示，公示期为5个工作日。
(六)办理交流手续
公示期满，对无问题或反映问题不影响选聘的拟选聘人员，按照有关规定和程序办理事业单位工作人员交流手续。
五、其他事项
(一)年龄、工作年限、相关资历等时间计算，均截至2025年12月18日，35周岁及以下是指1989年12月18日以后出生(不含12月18日)，以此类推。
(二)报考人员应严格遵守选聘要求，服从选聘单位主管部门(选聘单位)统一安排，报考人员应如实填写报名表，报考时提交的所有信息、材料应当准确、真实、有效，不得弄虚作假。如有虚假填报，一经查实，取消选聘资格。
(三)相关情况在黄岩区人民政府网站等平台公布，请及时关注。
本公告未尽事宜由区人力社保局会同选聘单位主管部门(选聘单位)负责解释。区人力社保局咨询联系电话：0576-84120961(事业单位人事和专技科);各选聘单位咨询电话详见《岗位一览表》。

台州市黄岩区人力资源和社会保障局
2025年12月16日

文章来源：http://www.zjhy.gov.cn/art/2025/12/16/art_1229892727_4086302.html

日期：2025/12/17 9:46:34

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