事业单位招聘湖北

一、资格条件
（一）基本条件
引进对象须具备以下资格：
1．具有中华人民共和国国籍；
2．拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵纪守法；
3．具有良好的政治素质和道德品行；
（二）具体条件
详见《仙桃市2026年引进高层次人才岗位计划表》（附件1）。
（三）有下列情形之一的，不得报名：
1．现役军人；
2．全日制普通高校在读的非2026年7月前毕业的人员；
3．涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政务等处分的人员；
二、引进程序
资格审查（2026年1月27日9:00—2月28日17:00）。由市委组织部对报名人员资格条件进行审查。资格审查贯穿引进工作全过程，任何环节发现弄虚作假或违规情形的，按规定取消引进资格。
三、直接考核
由市委组织部会同市人力资源和社会保障局、用人单位主管部门组织实施，具体时间另行通知。采取专业答辩的方式进行，主要考察应聘人员的政治综合素质、业务能力、行政管理能力等方面的情况。考核实行百分制量化评分，设置最低合格分数线为80分，低于80分的人员不能进入后续环节。
四、体检和考察
根据考核成绩从高到低，按照1:1比例确定体检、考察对象，考核成绩相同的考生全部进入体检和考察环节，根据体检和考察情况确定拟引进对象。
1．体检。参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）、《公务员录用体检通用标准（试行）》等规定执行。
五、公示和聘用
对拟引进对象在仙桃组工网、仙桃市人力资源和社会保障局官网公示5个工作日。公示期满无异议的人员，按照规定程序办理聘用手续，签订聘用合同。实行试用期管理，试用期3个月，试用期满考核合格的，正式聘用；考核不合格的，取消聘用。
六、政策待遇
2．市直事业单位引进的人员，5年内逐年发放生活补贴、住房补助各10万元，共计20万元。自引进之日起3年内离职的，停发相应待遇，并追回已发放的住房补助。
市属公立学校、公立医院引进的人员，生活补贴、住房补助由单位根据实际情况确定。
3．引进的高层次人才纳入事业编制管理，按规定签订聘用合同。
七、其他事项
1．请考生及时关注仙桃组工网发布的相关信息，保持通讯畅通。如通讯方式变更，请及时主动告知报考单位。
2．本次引进工作不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

中共仙桃市委组织部仙桃市人力资源和社会保障局        
2026年1月26日            


原标题：仙桃市2026年引进高层次人才公告
文章来源：http://xtdjw.cnxiantao.com/ywdd/tzgg/202601/t20260126_363928.shtml

日期：2026/1/28 9:37:58

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