2025马鞍山市博物馆编外聘用人员招聘1人公告
一、招聘单位及名额
因工作需要,马鞍山市文旅局下属事业单位市博物馆面向社会公开招聘编外聘用人员1名。
二、资格条件
符合《岗位计划表》(详见附件1)规定的岗位学历、学位、资格证书、工作经验证明材料等基本条件。
(一)报考人员应同时具有下列条件:
1.思想政治素质好,遵守宪法和法律,具有良好的品行。
2.身体健康,具有正常履行职责的身体条件。
(二)具有下列情形的人员,不得报考。
1.不符合招聘条件要求的人员。
2.在读的全日制普通高校学生。
3.现役军人。。
三、招聘程序及办法
招聘工作坚持"公开、平等、竞争、择优"的原则,按照发布招聘公告、报名与资格审查、笔试与面试、体检与考察、公示与聘用等步骤依次进行。
(一)报名
1.报名时间:2025年11月17日—2025年11月21日(上午8:30—11:30,下午14:30—17:00),逾期不再接受报名。
2.报名采取现场报名方式进行。
报名地点:马鞍山市人才综合服务中心(马鞍山市湖南东路2855号辅楼217办公室)。
(二)资格审查
1.资格审查内容主要为:审查报考人员报名时所提交的相关资料及证书是否符合报考资格条件。审查工作贯穿于招聘全过程,若发现报考人员资料不全或弄虚作假的,取消资格。
2.报名者请保持通讯畅通,资格审查结果将在“招聘群”公布,请考生及时关注信息。
(三)考试
报考人数与岗位计划数不足10:1(含10人)的将直接进行面试。报考人数与岗位计划数超过10:1的将进行笔试与面试相结合的方式。
1.笔试
(1)笔试时间:另行通知;
(2)笔试地点:另行通知;
(3)笔试内容:综合知识。笔试时间90分钟,采取闭卷方式进行,成绩满分100分。
(4)笔试不指定任何教材、复习资料,也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。
按照报考人员笔试成绩从高分到低分顺序,根据考试人数和招聘岗位数5:1的比例确定参加面试人选。最后一名如有数名考生成绩相同的,一并确定为参加面试人选。
2.面试
(1)采取结构化面试方式进行,主要测试应聘者的综合素质、业务能力等要素。面试总分为100分。面试设最低分数线,面试成绩低于70分的取消进入下一环节的资格。
(2)因自动放弃等原因造成面试人选空缺的,按同岗位成绩由高到低依次等额递补(面试当天放弃的,不再递补),面试成绩当场宣布。计算得分时保留到小数点后两位,小数点后第三位四舍五入。
3.成绩合成
笔试与面试成绩按4:6的比例合成总成绩。总成绩计算得分时保留到小数点后两位,小数点后第三位四舍五入。
总成绩相同考生,以面试成绩高者录用,如面试成绩仍相同的按面试当场最高分者录用。
(四)体检与考察
1.体检:体检人选按招聘计划数,根据总成绩从高到低等额确定。体检人选缺额的,在同岗位报考人员中按总成绩从高分到低分依次等额递补。体检按照标准执行。体检费用由报考人员自行解决。
(五)公示与聘用
新进工作人员根据有关文件规定,办理聘用手续,聘用人员与马鞍山市人力资源服务有限公司签劳务派遣合同,聘用合同期限不少于2年。试用期不超过二个月,试用期包括在劳动合同期限内。试用期满合格的,予以正式聘用。不合格的,取消聘用。
四、相关政策和待遇
一经聘用,工资待遇等按照市委编办、市人社局、市财政局备案相关文件执行。
五、监督检查
为增强招聘工作的公开性和透明度,落实报考者和社会各界对选聘工作的知情权和监督权,有关纪检监察部门对招聘工作全过程实行监督检查。
报名咨询:0555-2486411(市人力资源服务有限公司)
0555-8355997(马鞍山市博物馆)
监督举报:0555-2346865(马鞍山市文化和旅游局)
马鞍山市博物馆
马鞍山市人力资源服务有限公司
2025年11月14日
文章来源:http://www.masrc.com.cn/info/showNewsDetail.asp?newsid=7930
日期:2025/11/18 9:41:56
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