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2026深圳证券交易所人员招聘启事

一、招聘对象
本次校园招聘对象为2026届境内外院校应届毕业生及尚未就业仍处于择业期的2025届境内外院校应届毕业生。境内院校毕业生毕业时间一般为2025年8月-2026年7月,境外院校毕业生毕业时间一般为2025年1月-2026年7月。应届毕业生应于2026年7月31日前取得相应学历学位证书,境外院校毕业生还应取得教育部留学服务中心的学历学位认证。
社会招聘对象为具有正式工作经验的在职人士或专业人士。
二、招聘基本条件
1. 具有中华人民共和国国籍;
2. 拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党的领导和社会主义制度;
3. 遵纪守法,诚实守信,具备良好的个人品质和职业操守,无不良从业记录;
三、招聘要求
本次招聘按专业(岗位)大类进行,会计、法律、金融工程类招聘人员主要从事信息披露、会计监管、债券业务、市场分析、市场发展、内部管理等工作,具体岗位根据本所工作需要入职后统一分配。
1.会计类
招聘要求:
(1) 会计、审计、财务管理等专业硕士研究生及以上学历;
(2) 具备扎实的财务知识,熟悉国家会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策;
2.法律类(仅限应届毕业生和博士后)
招聘要求:
(1) 法学类专业硕士研究生及以上学历;
(2) 具备扎实的经济法、民商法专业知识,熟悉国内证券市场法律法规;
(3) 通过国家统一法律职业资格考试;
(4) 具有律师事务所、知名金融机构法律合规相关实习或工作经验者优先;
(5) 具有跨学科、跨行业领域复合背景者优先。
3.金融工程类(仅限应届毕业生和博士后)
招聘要求:
(1) 金融工程、数量经济、金融数学、统计学等相关专业硕士研究生及以上学历;
(2) 具备扎实的专业知识,熟悉境内外相关金融产品;
(3) 具有较强的金融建模和数据分析能力,可熟练使用SQL、Python、R等语言;
4.高级研究类
招聘要求:
(1) 具有经济学、金融学、法学、管理学、应用数学、统计学等相关专业博士研究生学历、博士学位;
(2) 具有监管机构政策研究博士后经历或金融行业、会计师事务所、知名研究机构工作经验;
招聘要求:
(1) 人力资源管理、档案管理、公共管理、行政管理等相关专业硕士研究生及以上学历;
(2) 中共党员;
(3) 具有较强的公文写作、沟通协调、组织实施能力;
(4) 具有政府机关、事业单位、国有企业或知名金融机构人力资源管理、档案管理相关实习或工作经验者优先。
6.期刊编辑类(仅限社会招聘)
招聘要求:
(1) 具有经济学、金融学、管理学、会计、编辑出版等相关专业硕士研究生及以上学历;
(2) 在国内知名期刊上以独作或第一作者身份至少发表过1篇及以上的学术论文;
四、应聘须知
1. 报名
符合条件的应聘者请在深交所官方网站在线招聘栏目专业人才库注册并在线投递个人简历,网址:博士后选择博士后)、应聘岗位类别、是否服从分配。简历投递截止日期为2025年12月21日22时。
2. 招聘流程
本次招聘流程包括:网上报名与资格审查、笔试/测评、面试、政审考察、背景调查、体检、录用。
3. 注意事项
应聘者应认真、谨慎填写个人简历,对所填个人简历信息的真实性、准确性、完整性负责,简历投递截止后将无法更改个人信息。深交所将在招聘全过程中核实应聘者个人信息,如有填报虚假信息或隐瞒有关情况的,将取消考试或录用资格,相关责任由应聘者本人承担。
五、联系方式
联 系 人:高先生、王女士
电子信箱:job@szse.cn(该邮箱仅接受咨询,寄发应聘材料无效)


文章来源:http://www.csrc.gov.cn/csrc/c100082/c7597354/content.shtml


日期:2025/11/28 9:18:53


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