招聘专员

工作内容：
1、通过公司提供的网络招聘平台，发布招聘信息，电话邀约有需求的求职者来公司面试；
2、定时定期更新职位的发布消息、刷新招聘岗位信息；
3、开发并维护其他各类招聘渠道；
4、完成日常招聘数据的统计及分析并及时将每日招聘量反馈给主管；
5、收集并建立人才库。

任职要求：
1、18-28周岁，男女不限，大专及以上学历；
（能力突出可放宽要求），愿意在人力资源事业长期发展，公司提供带薪培训
2、普通话标准、良好的沟通及语言表达能力，踏实稳重、思路清晰、耐心、细心以及严谨的逻辑思维能力；
3、能吃苦耐劳，心理素质良好，能承受较强的工作压力；
4、能完成公司制定的任务指标；
5、熟练使用办公软件。
6、从事过人力资源者优先。
转正后旅游，各项福利完备，各类培训学习机会、生日卡、民俗礼金及其他奖励！